Evoplay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, що працює на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

Зараз ми у пошуках фахівця на посаду Рекрутера на гібридний формат роботи в Києві.

Необхідні навички:

• досвід роботи від 1 року на аналогічній позиції;
• знання основних інструментів пошуку кандидатів;
• націленість на результат, гнучкість, вміння працювати та навчатися у швидкому темпі;
• хороші теоретичні знання процесу підбору персоналу та різних технік проведення інтерв’ю;
• знання найпопулярніших сучасних джерел пошуку;
• навички ведення переговорів та роботи із запереченнями;
• готовність працювати з вакансіями у фінансовому секторі (буде перевагою досвід роботи в банку або з фінтех-проєктами).

Обов’язки:

• активне закриття вакансій та проведення співбесід;
• вибудовування стосунків та підтримка зв’язку із кандидатами;
• робота з job-сайтами, соцмережами та спеціалізованими форумами;
• ведення внутрішньої бази кандидатів;
• первинна оцінка резюме, проведення телефонних та фінальних інтерв’ю;
• ведення звітності щодо процесу відбору персоналу.

Ми пропонуємо:

• Self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів;
• групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки та лікарняні;
• вихідний у день народження;
• медичне страхування;
• зручний офіс;
• подарунки на річниці;
• L&D центр із курсами для співробітників.

Готовий (а) розпочати кар'єру в Evoplay? Надсилай резюме — і почни свій шлях у міжнародній IT-компанії!

#16781185